昌邑之窗 - 天南地北昌邑人

　　为推动全镇党建工作规范化、精细化开展，不断调动各级抓党建工作的积极性和主动性，近期，龙池镇建立了材料调阅制度，定期对所有党组织党建材料进行调阅，通过核对打分，并将打分结果与奖惩挂钩，进一步推动党建工作规范化。

　　按照制度规定，社区党建材料每两周调阅一次,重点调阅社区党群服务中心工作台账、社区党群服务中心会议记录薄、社区干部民情日志，白塔社区还要调阅民政、社保、残联、经管窗口的党群服务中心工作台账;村级党建材料每月至少调阅1次,重点调阅村级党群服务站工作台账、村级会议记录薄、支部生活日记录本以及“两学一做”的内容。部门、企业每月调阅1次,重点调阅支部生活日记录本以及“两学一做”的内容。

　　整个调阅工作本着公平、公正、公开的原则，由党建办工作人员逐条核对、逐项打分。调阅结束后，根据打分情况，90分以上为优秀，80分以上为一般，80分以下为较差。对评为优秀的社区、村、部门、企业及党建指导员进行通报表扬，对评为较差的社区、村、部门、企业及党建指导员进行通报批评，扣罚村级党组织书记绩效工资200元。对低于60分的社区、村、部门、企业，除全镇通报批评外，扣罚村级党组织书记绩效工资500元，对相关的社区、村、企业、部门人员进行专门培训。调阅过程中发现的问题，将作为下次调阅的重点内容，对不按要求整改的，扣罚村级党组织书记绩效工资500元，涉及的社区、村、部门、企业及党建指导员向镇党委作出深刻检查。